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论领导成本与绩效的关系

发布日期:2015-07-01 11:07:07 浏览次数:1520

成功领导者增强魅力的要诀之六是要注重勤、道、效的修炼。勤,就是要勤勤恳恳地多为人民办实事、办好事、办大事。领导者只有多为人民办实事,才能树立威信;只有多为人民办好事,才能凝聚民心。道,即规律和艺术。领导者在领导活动中还要善于总结规律,提高领导艺术。领导者只有善于根据客观规律办事且具有精湛娴熟的领导艺术,才能实施科学有效的领导。效,即绩效。在工作中,无论是抓物质文明建设,还是抓精神文明建设,都要注重求效率、求效果、求效益。效率是速度,效果是方针政策落实的实际状况,效益是产出大于投入的比例,是一切工作和所有付出的最终成效。只注重效率,不注意效益、不讲成本的领导者是糊涂的领导;只注重工作的部署,不注重政策落实的结果的领导者是愚蠢的领导;只有注重三者的有机统一,才能实现领导目标。

总之,以正为本、为源,以效为果的系统修炼,是一个有机的互动过程,通过这一系列内在的修炼,必能塑造出一个可敬、可亲、可信、可学的形象,使领导者的魅力之树常青

研究领导成本的目的,在于把握领导活动主要环节中的若干关系。对领导成本问题的研究,是从领导科学学科要求和领导活动的实际出发而进行的,从学科的角度而言,其具有基础研究的性质,是一种学术性的研究;从领导活动的角度而言,其则是一种应用性的研究。在广大理论工作者和实际工作者的努力下,领导科学研究取得的成就是令人瞩目的。但是,学科的发展是永无止境的,在领导科学领域还有许多未被开垦的处女地。为此,需要我们去不断创新。学科的不断发展,是学科的生命力所在。从科学的本质要求来看,中止了发展的科学不是彻底的科学,因为客观事物在不断向前发展与变化,科学研究必须去适应这种变化,而不能对此视而不见。领导科学作为一门理论与实际相结合的学科更是如此,否则就无法掌握领导工作的规律,也无法适应领导活动的需要。所以,我们必须不断地创新与发展,而要发展,沿袭现有的思维模式是难以实现的。领导成本问题的研究突破了领导科学现有的研究空间和传统的研究方法,在研究中采用了公式表述的形式,研究了领导活动中若干因素间的关系。当今,各个学科的发展都呈现出交叉与综合的趋势,所以,领导科学的发展也需要在借鉴中创新,这也是领导科学学科发展的要求。


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吴昊
吴昊
助理手机:18611753046
常驻地:广东省-汕头
性别:
年龄:未知岁
授课年限:未知年
擅长领域:领导艺术、领导技能、
授课费用:10000元/天(仅作参考)