新员工培训,这是个问题,现在有很多公司都没有对新入职的员工进行培训,这已经成为了一个行政或人资的步骤,只是在走过场而已,而真正的用心培训却没有。如果把做新员工培训当成一个事务性的工作,那再简单不过了,[详情]
我们并没有直接去卖产品,而是去开发市场。到现在为止,万向没有在任何展销会直接参展,也没有在报纸和行业的刊物上做过任何广告。为什么不在展销会直接参展呢?一般人都会认为这是个有效的推销途径。国内企业可能[详情]
这就与我们第一阶段的工作有关了。我前面讲过,第一阶段的工作是解决市场层次和结构的问题。我们扶持了一些经销商,把它们养大了,形成了品牌。在市场的层次基本上成熟后,接下来我们就进入第二阶段了。打个比方,在[详情]
与领导相处的哲学[详情]
怎样加强团队建设的方法[详情]