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  • 讲师观点文章

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  • 维也纳心理学

    维也纳心理学

    已故的维也纳著名心理学家亚佛•亚德勒写过一本叫《人生对你的意识》的书。在那本书中,他说:“不对别人感兴趣的人,他一生中的困难最多,对别人的伤害也最大。所有人类的失败,都出诸于这种人。”[详情]

    • 2016-03-17
    • 分类:直销
    • 点击量:273
  • 购买钢铁公司建议

    购买钢铁公司建议

    当然,销售房地产经验极其丰富的约瑟夫•戴心里清楚,除了这两座大楼,还会有许许多多别的“合适的”大楼。然而,不能让加里有太多的选择,否则就会把事情搞得越来越复杂,最终夜长梦多。因此,约瑟夫•戴决定迅速把这件事情解决掉,把这桩大生意拿下。[详情]

    • 2016-03-17
    • 分类:直销
    • 点击量:337
  • 陈益峰:风水文化之民间招魂习俗

    陈益峰:风水文化之民间招魂习俗

    咒术在民俗学中,也称“魔术”(这里魔术的含义与现代杂技中的魔术含义截然不同)。风水学的发展中和道家的咒术有一定的融合,师傅传授风水技艺时对此都有提及,其是否科学有待商榷,都是这是老祖宗的文化传承。[详情]

    • 2015-07-11
    • 分类:风水
    • 点击量:232
  • 团队没有业绩,可能是你的方法没用对!

    团队没有业绩,可能是你的方法没用对!

    [详情]

    • 2017-11-25
    • 分类:销售技能
    • 点击量:247
  • 文菲斯特原创文章:为国企开展“全员岗位竞聘”工作的体会分享

    文菲斯特原创文章:为国企开展“全员岗位竞聘”工作的体会分享

    自二零零二年开始我们就已在帮助国企开展逐期的人力资源管理变革工作,“岗位竞聘”是其中的一项重要工作,在企业做了诸如组织机构重组、精简岗位进行缩编以及薪资改革等工作后员工的重新定岗就是个问题,而由于我们的客户是处于完全市场竞争环境中的企业,因此自然是愿意给广大员工以自由的选岗权,同时也便于企业选拔出更优秀的人员上到关键的岗位上,因而2012年我们的一家刚刚做完兼并重组的国企客户高管层就采纳了我们的意见,选用了“全员下岗重新竞聘上岗”方式来选人,这将是对传统的论资排辈选人方式的颠覆。在十余年开展此项工作的经历[详情]

    • 2016-05-12
    • 分类:招聘管理
    • 点击量:278
  • 沟通的3大纪律8大注意事项

    沟通的3大纪律8大注意事项

    真正的沟通者关注沟通的效果。在沟通时,重要的不是你说了什么,而是对方理解了什么,所以要求对方给你反馈很重要。在职场中要学会和别人学会沟通,这点很重要。[详情]

    • 2016-08-22
    • 分类:沟通技能
    • 点击量:109
  • 学习风水定当投拜明师——参加陈益峰风水培训有感

    学习风水定当投拜明师——参加陈益峰风水培训有感

    做一名风水师,是我多年来梦寐以求的职业,充满了无限的向往,无限的热情,为此我经历了太多太多的弯路。家住在广东梅州,现在的企业有五百多号人,全部交给儿子管理,我专心四处看风水,把风水求知的道路向大家叙述如下。[详情]

    • 2016-12-28
    • 分类:风水
    • 点击量:179
  • 建筑龙虎风水形势理论详谈

    建筑龙虎风水形势理论详谈

    文/陈益峰   建筑龙虎形势,能影响居住者之人际关係、家庭状况、夫妇是否和谐, 子女是否贤孝,还可以影响财运、健康、寿命、人丁衰旺,是否有官 讼是非,桃花及意外事件,所谓远亲不如近邻,千金难买好邻[详情]

    • 2013-11-27
    • 分类:其他
    • 点击量:1361
  • 2018党群工会HR-“心”思政 EAP主题月心理关爱(3)

    2018党群工会HR-“心”思政 EAP主题月心理关爱(3)

    精神文明从“心”建设开始-讲座主题[详情]

    • 2018-06-19
    • 分类:团队建设
    • 点击量:138
  • 领导力就是两件事:“断物”和“识人”

    领导力就是两件事:“断物”和“识人”

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    • 2018-07-27
    • 分类:领导力
    • 点击量:157
芦岩
芦岩
助理手机:18611753046
常驻地:北京市-七台河
性别:
年龄:43岁
授课年限:24年
擅长领域:企业文化咨询、战略管理咨询、企业文化建设
授课费用:30000元/天(仅作参考)