课程详情
您将会学到
1. 能力测验、动机与人格测评的心理学基础,信度与效度研究
2. 测验得分的意义——如何解释测验的结果
3. 下列全球性的主流测评工具的理论基础、特点、报告样本、各自的优劣及应用范围
职业能力测评工具:GPS、CRT、VERIFY
人格测评工具:OPQ、15FQ+、16PF、MBTI、DISC等
动机测评工具:MQ
销售潜能测评工具:POP
4. 建立在人格测评基础上的胜任力模型
5. 如何提供能力测验和人格测评结果反馈。
6. 如何撰写测评报告。
7. 心理测验在选拔和发展情境中的应用。
8. 工具应用案例分享