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  • 郭敬峰老师授课《情绪疏导》

    “压力绩效管理专家”郭敬峰老师受邀授课《理财经理沟通、情绪管理及客户购买心理分析》,参训学员为江西省各地市支行的理财经理们,课程采用体验式互动培训,学员们热烈pk,积极交流学习:高效沟通艺术,情绪管理技巧,客户消费心理学,异议处理实战训练等,以下为课程精彩瞬间。 [详情]

    • 讲师:郭敬峰
    • 2024-02-19
    • 点击量:81
  • 刘登榜:心智资源企业最关键的成果

    企业不仅要有土地资源、生产资源、人力资源,还要有心智资源,大量的企业没有发展,或者是发展之后没有更大的发展势,最重要的是没有心智资源,心智资源是品牌积累长期之后的一个最重要的成果,这也是企业最重要最关键的一个成果。所以我们建议很多家居建材企业一定要关注你自己的心智资源有没有在市场当中有效的积累。[详情]

    • 讲师:刘登榜
    • 2024-02-18
    • 点击量:26
  • 刘登榜:私德约束自己公德约束下属

    很多管理者习惯于用自己的私德去约束下属,其实这是不对的,我们应该在制度环境里用功德去约束下属。很多管理者习惯于用自己的偏好,用自己的评价,用自己的个人习惯来去评价,甚至去评判一个下属的发展和成长,其实这是不对的,我们应该用私德约束自己,用公德约束他人,这样才是一个真正好的管理环境。[详情]

    • 讲师:刘登榜
    • 2023-12-16
    • 点击量:117
  • 刘登榜:好的企业要建立以法服人的制度

    很多领导者习惯于以德服人、以情服人,但是就是不习惯于以法服人,没有建立起公正、公开、公平的制度执行环境,这是很多管理者的缺失。好的制度需要好的环境,而好的环境来源于一个根本的原则,这个原则就是以法服人。所以优秀的企业往往是法大于情、法大于德、法大于理的,所以你的企业也需要去建立一套以法服人的制度环境。[详情]

    • 讲师:刘登榜
    • 2023-12-05
    • 点击量:126
  • 刘登榜:要做到制度面前人人平等

    我们在终端呢发现一种现象叫能人来了,制度坏了,能人走了,业绩滑坡了。为什么会产生这种情况呢?还是我们终端的门店老板和所有者人力资源储备不足的一种表现。很多人说,老师,我们店面要依赖能人来创造业绩,让他们来去为我去创造更大的增长。但是实际上我们往往也发现,能人不仅能带来业绩,也会带来破坏,特别是制度的破坏。那么老板由于不敢于去人人平等地对待每一个人,所以就造成了我们叫尾大不掉的这种管理现象。我们建议所有的终端门店的所有者老板一定要储备更多的人力资源,学会在制度面前人人平等的公司化运营制度。[详情]

    • 讲师:刘登榜
    • 2023-11-16
    • 点击量:190
  • 刘登榜:企业制度设定要简单而有效

    我们发现有的企业制度一条条执行为章法,制度设定得很多,但是执行的时候非常复杂,员工并不遵守这样的制度,等于没有意义。企业的制度设计一定是精准的,为了让员工能够获得成果而展开的,所以我们不建议大家学习很多的制度的设定和制度管理的方法和工具,但是回去之后落不了。所以好的制度往往是简单但是有效的。这个重点在于什么?在于全员是否学习、掌握、领会、宣贯到位。[详情]

    • 讲师:刘登榜
    • 2023-10-28
    • 点击量:215
  • 刘登榜:管理者不要固步自封

    我们发现有些家居建材企业越做越大,但是管理人员却越做越累,这是缺乏先进管理方法的一种体现。也就是所有的管理者都是以自我为中心,都是以自己的经验为中心,这是不对的。我们建议企业一定要有一套科学而且先进的管理方式和管理方法,它未必有很多的工具或有很多的思想,但一定贴合这家企业,一定是有效的。所以我们建议所有的管理者一定与时代的管理水平、时代的管理经验进行同步,不要固步自封,把自己封锁在一个信息的间房里[详情]

    • 讲师:刘登榜
    • 2023-10-19
    • 点击量:253
  • 刘登榜:不能让功勋人物思想僵化

    企业功勋人物的思想僵化对企业来说是一种毒瘤,企业的功勋人物一旦拥有没有功劳也有苦劳的这种思想,就会对组织造成很大的伤害。我们很多的企业在发展过程当中难免都会要变革,往往会把既得利益者的利益再分配,而这些既得利益者往往是企业的元老、创业的骨干,甚至是老板的心腹。所以这些人的思想僵化对企业来说是一个非常非常难过或者是非常具有挑战的事情。所以我们建议很多的企业老板,一旦经历过创业期之后,一定要把自己的高管、核心元老送出去学习,永远保持他们的思想的升级和思想不被僵化。[详情]

    • 讲师:刘登榜
    • 2023-09-20
    • 点击量:313
  • 季东来:拖延症到底怎么治

    季东来:拖延症到底怎么治[详情]

    • 讲师:季东来
    • 2022-10-21
    • 点击量:891
  • 许林芳:会上太听话 会后意见就更多

    许林芳:会上太听话 会后意见就更多[详情]

    • 讲师:许林芳
    • 2022-10-15
    • 点击量:920
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