课程详情
课程大纲
一、职业生涯释义
职业生涯：个人职业计划；职业管理
二、影响职业生涯发展的因素
组织；环境；个人
三、为什么要进行职业生涯规划？
1、职业规划之于员工
2、职业规划之于企业
四、个人职业生涯规划方法
五、员工职业管理
1、员工职业管理的目的内容
2、员工职业管理的前提
3、企业职业管理的原则
4、员工生涯规划中公司的角色
5、员工职业生涯的发展阶梯
6、如何帮助员工规划职业生涯
7、员工职业生涯规划步骤
8、员工职业锚的开发
9、员工职业生涯规划注意事项
10、如何帮助员工实现职业计划?
六、员工职业价值周期
员工职业价值创造高峰；不同阶段的措施引导
案例分析与研讨：**的职业生涯设计
