东方大成管理咨询公司副总经理

美国PDP人才测评总部专业分析师

职业培训师

高级咨询师

企业管理资深顾问

心理咨询师

广东省全国名牌评审专家组组长

具备十五年以上自主创业、企业任职及咨询机构管理咨询的工作经验；曾先后做过公务员、自办过工厂，在民营企业、台资企业、中国人力资源开发网分别担任过人事部经理、人力总监、人力资源技术开发顾问、咨询公司副总。

金牌课程：   

《优势管理 之 PDP领导力训练》

《高效能管理的6项行动》

《绩效管理实务》

培训的特点：   

        以案例实证为主，案例来源一部分来自自身的工作经验、另一部分来自咨询项目中遇到的典型问题；

        以现场讨论为主，案例来源于客户单位发生的事实，通过互动，启发学员对本单位情况进行剖析；

        从企业的实际情况出发，重在帮助学员提高解决问题的能力。

授课方式：   

        运用课堂讲授、案例分析、实操练习、角色扮演、多媒体教学等方式，通过大量实战案例点评启发学员，促进学员思维观念的改变，引导行为技能的提升。

研究主线：   

        专业人才测评与培训、员工职业化与团队提升

企业组织发展与绩效改善