讲师简介：

价值观转换专家王君伶价值管理文化立企

价值观转换专家
国际文化评估专家
美国CTT中文高级讲师
远舰国际文化研究院副院长
王君伶中国企业文化国际论坛理事，北京大学、清华大学总裁研修班、中国人民大学硕士研修班等多所高校研修班特约讲师。15年的文化管理培训、咨询经验，为众多知名企业提供专业的企业文化、战略规划、管理体系以及人力资源方面的咨询、培训服务。
   在这10多年间，王君伶老师结合科学实用的企业文化评估工具使企业的价值观得到真正的梳理、贯彻；帮助多位企业高层管理者实现文化管理。
授课特点：
   渊博的专业知识和丰富的行业经验，涉足的行业有通讯行业、IT行业、房地产、制造行业等。尤其对企业文化的规划、建设、管理有深刻的解读；作为专业培训师具有近百家企业，数千小时的培训经验，其培训以务实风格见长，运用十多年来在不同企业的管理经验，以生动活泼的方式在课堂上与学员分享经验。

讲师背景：

王君伶老师15年历任国企，外资，民营等企业市场总监、品牌总监、人力资源总监、总经理等高管职务，主导并参与企业文化建设、企业文化落地、民营企业并购重组、企业改制上市等项目；现兼任多家公司文化管理专家顾问。　　在10年管理咨询及管理培训经验中，提出“价值管理 文化立企”、“文化管理是管理的最高境界 文化管理的核心是价值观管理”等一系列理论观点，并结合科学实用的CTT企业文化评估工具使国内知名企业的价值观得到真正的梳理、贯彻。

授课风格

授课特点有经验、讲实战、给方法、教工具　　

主讲课程

企业文化建设与传播

企业文化全系统解决方案

领导力提升　　

危机管理与媒体应对

培训客户：

世界银行，爱立信，宜家，三菱，卡夫，玛氏，澳大利亚新西兰银行，微软，普华永道，欧莱雅，麦肯锡………