中旭文化网欢迎您会员注册|会员登录

许林芳讲师名片

许林芳
许林芳
微信 二维码
许林芳授课费用: 80000元/天(仅作参考)
常驻地:浙江省-杭州
性别:
年龄:38岁
授课年限:10年
擅长领域:团队建设、绩效考核、企业文化规划
助理手机:18611753046
  • 许林芳讲师简介

许林芳,女,汉族,杭州顶新企业管理咨询有限公司执行董事、CEO, [阿里巴巴新商业学院教师。 前阿里巴巴中国事业部大区总经理,人力资源经理 ,前农夫山泉人力资源中心总经理。

曾服务于阿里巴巴集团,是阿里中国事业部的第一届主管,经历集团从几百名员工到几万名员工的发展过程,参与了阿里巴巴企业价值观的构建过程,并作为大政委亲自将这一文化传承并落地。参与了阿里管理三板斧课程体系的设计,深刻理解企业人才培养体系搭建的底层逻辑。

是一位咨询顾问和商业教练。全网阅读过亿的《阿里管理三板斧》,《阿里文化构建与落地》,《阿里政委体系运作与实践》作者和讲师。

作为一名咨询顾问,许林芳服务过的企业包括农夫山泉,卫龙辣条,招商银行,链家房产,洛可可服饰,重庆百亚股份和银科控股。

曾任总部在杭州的农夫山泉人力资源总经理。在农夫山泉期间,她带领农夫一支百人HR团队从零搭建人才培养体系,并手把手带教培训。带领管理团队共创企业价值观,并梳理价值观的落地体系。帮助公司梳理岗位职级体系并应用推行,教管理者如何做REVIEW,如何做绩效管理和绩效沟通,而后加入了农夫山泉公司,成为首席人力资源官。

许林芳老师课程适用人群

管理三板斧适合所有管理者听,从一线到高管,包括CEO

阿里政委体系及落地,适合人群CEO和HR

企业文化构建及落地,适合CEO和HR和所有管理者

绩效管理,适合CEO和HR和所有管理者

企业人才培养,适合CEO和所有管理者及HR

销售铁军的打造,适合销售副总及销售管理者

荣誉证书

曾任总部在杭州的农夫山泉人力资源总经理。在农夫山泉期间,她带领农夫一支百人HR团队从零搭建人才培养体系,并手把手带教培训。带领管理团队共创企业价值观,并梳理价值观的落地体系。帮助公司梳理岗位职级体系并应用推行,教管理者如何做REVIEW,如何做绩效管理和绩效沟通,而后加入了农夫山泉公司,成为首席人力资源官。

在创业之前,许林芳有过10年的阿里巴巴工作经历,历任阿里巴巴B2B事业部大区总经理,大政委和铁军精神的亲历与传承者,历任阿里巴巴B2B大区总经理、大政委,铁军精神的亲历与传承者,具有十五年管理实践经验。 


免责声明:以上内容(包括文字、图片、视频)为用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如涉及版权问题,请联系我们并提供版权证明,我们将立即删除!
  • 培训课程:0个
  • 授课见证:0个
  • 观点文章:5个
  • 培训视频:0个