中旭文化网欢迎您讲师入驻|会员登录

您当前的位置:网站首页>>更多资讯>>企业营销观点文章
  • 恭喜刘登榜老师连续两年荣获“中国百强讲师”荣誉称号!

    全力以赴推动家居建材企业走向成功[详情]

    • 讲师:刘登榜
    • 2024-01-02
    • 点击量:68
  • 【培训快讯】恭喜刘登榜老师助力肯帝亚地板20周年庆经销商年会

    刘登榜[详情]

    • 讲师:刘登榜
    • 2023-12-13
    • 点击量:78
  • 刘登榜老师战略营销语录:流量入口!

    刘登榜 北京和君智业教育科技有限公司总经理 2022中国百强讲师 大商公司化运营专业顾问 资深实战派讲师[详情]

    • 讲师:刘登榜
    • 2023-09-11
    • 点击量:247
  • 工业(B2B)企业:打造强势品牌,赢得客户心!

    随着一众工业(B2B)企业大呼小叫“产能过剩、产品同质化严重”,市场的重心发生了革命性的转移——客户话语权越来越大,终于有能力用脚投票且越来越有能力选择情投意合、举案齐眉的好供应商,“共渡这一生”![详情]

    • 讲师:杜忠
    • 2023-06-29
    • 点击量:174
  • 工业品营销、企业管理咨询和培训的专家老师应该去抖音做推广吗?

    【杜小忠问题263】做企业管理咨询和培训的专家老师应该去抖音做推广吗? 随着抖音在新媒体领域异军突起,几亿的用户量让有意做市场推广的人们无法视而不见,这其中自然也包括做企业管理咨询的专家老师—有老师问我:作为专家老师,该怎么用抖音来推广自己业务?也有老师直接说:我根本不考虑,因为成天看抖音的老板和高层,就不是我的目标客户!您对此怎么看?[详情]

    • 讲师:杜忠
    • 2022-11-29
    • 点击量:462
  • 工业品牌营销-读书笔记+问题探讨

    在工业品牌营销研习社公众号里面杜忠老师《成长型企业如何打造强势品牌》一书中提到公关定高度,传播定广度,销售定深度。 企业要建立与目标客户群的良好关系,巧妙借助与社会环境、公众之间关系的势,能代表社会环境或公众的组织、团体、个人,是其中重要的借势支点。 落实到操作中,其实并不复杂,行业组织、行业媒介、行业专家(KOL)等等,可以有各种各样的方式,通过各种场景,去正大光明地去借这个势。[详情]

    • 讲师:杜忠
    • 2022-11-11
    • 点击量:423
  • 【杜小忠问题】有人说:别让“假学习”害了你,真的会吗?

    互联网技术的蓬勃发展,让信息和知识的获取变得轻而易举,因此,几乎人人都认可了“活到老,学到老”这句老话,阅读、微课、讲座、直播、短视频、段子……越来越丰富的形式让“学习”似乎无处不在,学无止境啊——有时学习反倒增加了焦虑,所以,有人说:[详情]

    • 讲师:杜忠
    • 2022-11-11
    • 点击量:388
  • 【杜小忠问题】同是市场人,为啥B2B市场人更活跃,

    工作原因cnlishaohua,和B2B市场人、工业制造企业市场人都有很深的接触,其实各方所面对的工作困境和问题都有很大的相似性,甚至只是发展阶段的不同、工作方式和思维习惯的不同而导致有些差别,但呈现出来的接人待物态度却大相径庭——B2B市场人相对更加开放、[详情]

    • 讲师:杜忠
    • 2022-11-09
    • 点击量:372
  • 工业品牌营销-杜小忠今日读书笔记:P096-112

    杜忠老师的《成长型企业如何打造强势品牌》全网营销之人网九式。人网指的是移动互联网,以微信生态为主,有社交属性,称之为人网。九式有朋友圈、微信群、公众号、微博、云端研讨会、云课堂、云私董会、云企业学院、抖音视频号等。 有道是全网营销,微信成交,微信生态圈是B2B营销的必备工具,非常有助于与客户建立信任,重中之重,不可不玩。 微信相比于企业微信,更有温度,适合客户生命周期全流程。不过受腾讯对微信商业化的一些限制。 企业微信则显得过于公事公办,略有些硬,比较适合流程性的客户运维,对岗不对人。[详情]

    • 讲师:杜忠
    • 2022-11-08
    • 点击量:355
  • 【杜小忠问题】B2B工业营销,归根结底是大客户关系,对吗?

    1)大客户型;2)项目型;3)小客户型;4)渠道型; 5)平台型,各有各的特点和打法,对营销(销售和市场)人员的要求也大相径庭—有的对客户关系维护的能力要求高、有的对客户多人决策公关能力要求高、有的对低成本引流获客能力要求高[详情]

    • 讲师:杜忠
    • 2022-11-08
    • 点击量:410
641 条记录 1/65 页  1  2   3   4   5