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领导力培训

领导力(Leadership)指在管辖的范围内充分地利用人力和客观条件在以最小的成本办成所需的事提高整个团体的办事效率的能力,比较常见的领导力开发方法包括CEO12篇领导力提升、EMBA及EDP项目等。

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领导力培训是否是一个让人迷惑的培训?

发布日期:2017-11-27 11:58:41 浏览次数:148


很多人说上公司组织的基层管理者领导力培训的课程,感觉然并卵。

电脑背后默默奋斗小编也经历过这样的事情,培训的前两次课,第一次讲什么是领导力,第二次讲什么是影响力:


比如“领导力“是一种让人愿意追随的能力;“影响力”包含让人“喜欢”的能力......就像多数培训课程一样,短暂的课时导致内容都特别像那种恋爱速成班,来来来,一个小时教会你搞定任何人的套路。

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对于类似的培训我心情很复杂,作为一个内心小傲娇,不喜欢“套路”的人,我始终有个fundamental的疑问:让人追随和让人喜欢的能力是一种道还是一种术?如果不是一种术,那么它能不能够通过培训的方式来快速习得?


这门课程每次学员要上去做一个7分钟的演讲,这周轮到了我。在演讲之前我把罗伯特.西奥迪尼的《影响力》这本书熬夜看完,并做了一个比较细的提纲。我的演讲主题是讨论我内心的疑惑,“影响力是道还是术”,以及讨论如果一个深谙“术”的人,可以非常轻易地利用“影响力武器”把人们的心理操纵在鼓掌之间,我们应该如何抵御才能不成为巴普洛夫的狗。


这个演讲可以说是非常反“影响力培训”了。果不其然,在后面的群众打分环节我输给了另外一个学员,他讲的主题大概是“需要提升哪些能力可以成为一个部门的领导者”......人民群众还是更喜欢“术”特别是“升官术”多一些。


想到我前一天熬夜做的提纲,有种去超女比赛唱了一场歌剧的感觉。

说回领导力和“”让人喜欢的能力”是道还是术。


我决定这次以“超女”的方式来讲述一下我的观点:


拿一个武侠故事来打比方。


慕容复练的斗转星移和天山童姥修的北冥神功就是“术”,两种都使用巧劲,斗转星移是“以彼之道还施彼身”,北冥神功更不要脸一点,直接吸走了靠近它的人的内力。


但好在金庸是个三观颇正的小说家,在他的故事里,斗转星移和北冥神功始终是敌不过降龙十八掌的。


降龙十八掌是怎样的呢?招式无甚变化,平平无奇,但大巧不工,大智若愚,靠的全是内力。


当然了,练好降龙十八掌之后,再练练北冥神功也无不可。


天龙八部里虚竹一开始因缘巧合学会了北冥神功,后来乔峰又把降龙十八掌传给了他。如果虚竹仅是修炼北冥神功,充其量只能算是江湖上一介修习奇门异术的高手,穷其一生可能也就达到天山童姥的造诣,但他在降龙十八掌加身以后,战斗力应该可以排在金庸武侠世界top5吧。


老子在道德经里说,“有道无术,术尚可求,有术无道,止于术。”似乎便是这个故事最好的注解了。


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