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管理创新与超前实践

  • 发布日期:2015-08-21
  • 浏览次数:642
  • 所属领域:其他
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课程大纲:

序言
1、创新思维
2、如何超越竞争对手,掌握获胜技能

第一章 管理创新的涵义和内容
1、管理创新的涵义
2、管理创新的内容

第二章 管理理念创新
1、麦肯锡的7S系统管理
2、企业发展的三驾马车
3、九大理念工具

第三章 战略创新
1、迈克尔•波特的战略竞争三种形式
2、什么是蓝海战略
3、蓝海战略的核心-价值创新
4、蓝海原理

第四章 制度创新
1、制度创新的关键--公司治理 
2、保持一个高效的董事会 
3、董事会与CEO
4、家族制利弊谈

第五章 管理组织创新
1、实用的组织结构
2、清晰的岗位说明
3、有效的绩效管理
4、当前经济形势下的薪酬策略
5、科学的决策机制
6、全面的制度架构

第六章 管理技术与方法创新
1、以市场链为纽带的流程再造
2、供应链整合
3、标杆管理
4、建立推进技术创新的管理创新机制

第七章 人力资源管理创新
1、人才选拔的招聘创新
2、适时而用--不同场合用不同人才
3、回头的“好马”你要吗?
4、将问题杜绝在发生之前
5、缺陷也是一种美
6、兼听则明--容忍下属说“不”
7、疑人要用,用人也疑
8、把“我”变成“我们”
9、追求“方”与“圆”的统一

第八章 企业文化创新
1、凝聚力是企业文化创新的核心
2、文化创新对企业发展的影响
3、凝聚力是如何形成的
4、克服农耕文化对企业文化创新的负面影响
古为今用:《乔家大院》的诚信传奇

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齐连生
齐连生
助理手机:18611753046
常驻地:山东省-青岛
性别:
年龄:60岁
授课年限:未知年
擅长领域:战略规划、
授课费用:面议