为什么要培训? 要成为优秀的企业,企业领导必须重视车间管理人员这群不可或缺的人力资源! 产品品种越来越多,产品生命周期越来越短的市场环境下,生产部生产压力越来越大:市场要求交货期更短,更准时,价格[详情]
1、销售和生产/运营和内勤相互抱怨,怎么办? 2、员工执行力不好,自己也推不动换,怎么办? 3、新客户没有增加,老员工还在丢失,怎么办? 4、库存严重影响资金流动和供应商关系,怎么办?[详情]
1、当公司元老、技术骨干、销售高手提拔成干部以后,他们的管理水平却跟不上,怎么办? 2、干部要帮公司解决问题,努力达成工作目标;如果干部对管理“不懂得”和“做不到”,就会严重影响公司经营绩效,怎么办[详情]