我没有培训经验，也不是HR, 我所从事的岗位和培训也毫不搭边，我可以转型成为培训师吗？你的问题，由我来解答。

认识李新海老师纯属偶然。我是一名咨询公司的商务文员，但是我的梦想一直是成为一名培训师。我曾经是一位500强外企的物流工程师，有一个属于自己的小小团队，我的本职工作做得还不错，所以公司经常送我出去参加培训，每一次，我望着讲台上的讲师，总是在想：我什么时候也可以登上讲台呢？

一个偶然的机会，我跳槽到了一家咨询公司，算是曲线救国，为了圆我的讲师梦。之后又去学了TTT，知道了培训技巧，培训逻辑，但是还是没有课讲，也不知道该讲什么？因为我曾经做的工作是技术类，不太适合讲课。

我就像一个无头苍蝇似的乱撞，自己上网找相关培训的资料，突然培训师“李新海”三个字映入了我的眼帘，我打开一看，发现李老师还著有两本书，《培训师思维》和《五步成师》，我觉得这个老师靠谱，所以马上通过电话加了老师的微信，没过几分钟，李老师就给我回信息了。我说了我的情况，李老师马上给我发来一个“千位培训师培养计划”的文案，这是一份非常详细的培养计划说明书，详细阐述了如何从一个门外汉到年入百万的培训师的具体步骤，教你如何一步一步地闯关。一般的TTT培训，课上完了，就结束了，对于有培训经验的人来说，这是锦上添花；但对于没有任何经验的人来说，就比较困难了。而这份培训师培养计划解决了我当时的困惑，可操作性强，有方法，有步骤，照做就行，让我一下子有了方向和目标，所以，没有多少犹豫，我当时就报名了“千位培训师培养计划”。

线上线下，双管齐下；平台资源，干货满满

没过几天，李老师就给我寄来了他的原创书籍《培训师思维》和《五步成师》，还有训练工具，口才训练卡。

可以说《培训师思维》这本书刷新了我的认知，一般的TTT，会你和讲培训师的技能、态度，但是对于培训师思维这块没有深挖总结过，而这本书对如何成为一名优秀培训师的思维模式做了详细的解读，给了我一个系统性的培训。

而《五步成师》这本书，李老师教我们要成为一名培训师，首先要有良好的习惯，建立一个五步成师的整理箱，学会搜集素材、灵感，分门别类地保存。可以说，李老师完全站在学员角度替我们着想，告诉我们一个培训小白首先应该做什么，让我瞬间找到了方法。一般的培训课程，课程结束了就结束了，而李老师的课，除了书籍，还有音频，可以让你随时温故知新。一般的培训课，学完培训技巧后，老师会让你们去复制一门版权课程来讲，而李老师，会引导你去开发属于自己的版权课程，真正诠释了“授人以鱼不如授人以渔”的理念。

全程私教，打造你的版权课程；各种训练营，助你圆梦培训师

作为五步成师的学员，“五步成师”平台上的各种资源是免费的，为了帮助学员尽快闯关成功，实现培训变现，李老师可谓是用心良苦，开设了各种训练营。

“五步成师研读营”，每月研读一本书，在这里，思维的碰撞迭代你的认知；

“培训素材月”训练你做生活的有心人，搜集培训素材，不会让你“课到讲时素材少”；

“口才训练营”，每天一分钟，教你如何出口成章；

“私教达摩院”，打磨你的讲授技巧，让你征服学员，点燃全场。

总之，你的每一个阶段，李老师都会给你相应的训练，陪伴你成长。记得我刚参加“私教达摩院”时，我是没有课程的，也不知道该讲什么，李老师说：“先不用着急定主题，我先发给你一些资料，你慢慢找着讲，也许会有灵感的。”这一下子解决了我的难题，让我有勇气去挑战自己，就这样，我一步一步的，慢慢得有了素材的灵感，从不知道该讲什么，到现在开始讲专辑。每一个音频，李老师都会给与针对性的点评，让你快速成长。

我曾经像只无头苍蝇一样地乱撞，到现在，逐渐有了清晰的方向和目标，也成长了很多，我相信，不久，我就会有属于自己的版权课程啦。

李老师是一位非常优秀的老师，他一直在践行者他的价值观，培训培训，陪着你训，陪伴你，训练你，引导你，助你圆梦。想一想，在你成为培训师的路上，有一位这样的老师，一路陪伴你成长，让你少走弯路，是不是很幸运呢？

所以，如果你和我一样，曾经是一位培训小白，想成为一名培训师；无论你现在从事的是何种工作，跟着李新海老师，一定会如你所愿，快来加入我们吧！

五步成师学员：严君君

2020.3.31