课程详情
课程目标
让学员对职业倦怠的危害及成因有充分的认识
有能力观察到自己或团队中出现的职业倦怠现象
合理认识自己,调整职业目标,减轻职业倦怠
通过合理归因、控制逻辑层次、认知调节等方法减轻职业倦怠
通过应对超负荷信息、合理管理时间、锻炼身体、充足睡眠和合理饮食减轻职业倦怠
通过维护自己减轻压力,学习有效处理人际冲突和发展社会支持网络,减轻职业倦怠
适用对象
每个希望提高工作效率、更好发展职业生涯的员工
肩负团队管理责任的管理者
人力资源管理者
课时
1天
课程目标
让学员对职业倦怠的危害及成因有充分的认识
有能力观察到自己或团队中出现的职业倦怠现象
合理认识自己,调整职业目标,减轻职业倦怠
通过合理归因、控制逻辑层次、认知调节等方法减轻职业倦怠
通过应对超负荷信息、合理管理时间、锻炼身体、充足睡眠和合理饮食减轻职业倦怠
通过维护自己减轻压力,学习有效处理人际冲突和发展社会支持网络,减轻职业倦怠
适用对象
每个希望提高工作效率、更好发展职业生涯的员工
肩负团队管理责任的管理者
人力资源管理者
课时
1天
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