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NLP高级教练式管理

  • 发布日期:2015-09-11
  • 浏览次数:407
  • 所属领域:公司治理
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第一部份:NLP教练基础
1、命命符号—解读人生成败奥秘
2、NLP的历史和文化
3、教练的历史和文化
4、NLP教练四步曲—超越意识的控制

第二部份:观,了解世界、了解人
1、NLP教练的沟通械—心灵沟通法
2、透视人内心世界—萨提亚冰山原理
3、催眠语言—不可抗拒的管理能力
4、身、心、念调节—3600的激发创意与激情
实践演练:现在管理企业文化建设、团队建设、战略规划中的运用。

第三部份:念,大脑使用手册
1、信念系统——清晰价值性经验与看法
2、智慧语言模式——让下属主动、积极的通路
3、五项修炼模式——学习型个人、学习型团队、学习型组织的塑造
4、经验与人生——解除自我设限,激发内在动力
实践练习:念,在营销、管理、决策中的运用

第四部份:意图,行动的原动力
1、超向快乐意图模式
2、逃避痛苦意图模式
3、三意的运用:意愿、意图、意向
4、神奇教练式管理模式:快速区分意图结构
实践练习:意图在员工激励、商务谈判、人际交往等领域的运用

第五部分:感受(情绪与表达)
1、人的情绪图
2、情绪与身理与心理影响模式
3、掌握自己与别人情绪密码图
4、情绪与思想的表达反应模式
5、掌握情绪与思想的反应控制

第六部份:行动,创造价值的开始
1、推动人行动的理论:动力窗口
2、推动人行动的教练模式:ABCD法
3、将工作变成奖励:动力地带
4、行动的永久动力:神圣教练模式
实践练习:行动,在企业执行力、责任力、检视力等领域中的运用

第七部份:NLP(高级)教练式管理文化
1、NLP(高级)教练式管理思想与团队管理思想
2、NLP(高级)教练式管理与传统管理学模式
3、NLP(高级)教练式管理与佛学禅宗管理思想的
4、NLP(高级)教练式管理与系统性结构管理

第八部分:NLP(高级)教练式管理的实践与运用
1、在团队管理中的运用
2、在组织建设中的运用
3、在部属激励中的运用
4、在企业文化中的运用
5、在目标管理中的运用

第九部份:总结回顾
1、学员提问
2、导师解答
3、导师总结
4、毕业合影

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李哲贤
李哲贤
助理手机:18611753046
常驻地:北京市-北京
性别:
年龄:54岁
授课年限:未知年
擅长领域:项目人员管理、
授课费用:面议