课程详情
培训对象
文秘、各级助理、办公室主任、行政人员、各级主管、新提拔的、从专业人才转型到管理者、进一步想提高写
课程收获
通过培训使学员掌握公文处理与管理规范；
通过培训使学员掌握请示报告和总结的写作方法；
通过培训使学员掌握通报、通告及通知的写作方法；
通过培训使学员能够快速提升公文写作技能和方法；
课程大纲
第一部分：文书管理工作概述
一、文书工作要务
1、文书工作的具体内容
2、文书工作的四个特点
3、文书工作人员素质要求
4、职业化素养修炼
二、文书写作要求
1、意思明确——明白无误，让人一目了然
2、文理通顺——即流畅表达，又显示写作水平
3、观点正确——有道理，不搞歪理
4、实事求是——真实，不掩饰，不夸张
5、及时迅速——讲效率，讲效益，不拖拉误事
6、简明生动——增加可读性，防白话、套话、干巴巴
7、层次分明——有先有后，段落清晰，不转圈
8、标点规范——正确运用，防一逗到底
9、格式适宜——不同文种用不同格式
三、文书写作程序
1、明确写作主旨——给写作定位，目的写什么文种怎么写
2、收集信息资料——供写作参考，需要哪些怎么收集如何整理
3、拟定结构提纲——搭写作框架，通盘安排，强化要点，有祥有简
