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360度高品质沟通

  • 发布日期:2015-09-16
  • 浏览次数:732
  • 所属领域:公司治理
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一、 关于沟通

1、沟通效率测试;

2、全面认识沟通;

3、解析工作中沟通的“漏斗原理”;

4、案例解析:沟通品质决定工作的品质。

二、 常见的六个沟通障碍

1、准备不足;  2、时机不对;

3、缺乏信任;  4、情绪化;

5、渠道错位;  6、不当肢体语言。

三、 从被动沟通到主动沟通、高效沟通必须解决的六个基本问题

1、 为什么要沟通?

2、 沟通的对象是谁?

3、 我的沟通目标是什么?

4、 对方最想要的目标是什么?

5、 什么样的沟通方式可以达到双赢的结果?

6、 什么样的沟通策略让沟通更加高效?

四、 部属如何与上司高效沟通?

1、解析部属的角色认知与定位;

2、与上司沟通的3S原则

  S1事前沟通:知结果,定方向;

  S2事中沟通:速回报,勿被动;

  S3事后沟通:明功过,勇担当。

3、与上司高效沟通的三个基本原则

  讲重点,不讲理由;

  讲重点,不讲细节;

  将数据,不讲大概。

4、部属需要学会倾听上级

  案例解析:工作时、夸奖时、批评时如何与领导高效互动沟通。

5、与上司沟通需做好沟通的主人!

五、 上司如何与部属高效沟通?

1、解析上司的角色认知定位;

2、上司与部属沟通的十个基本要点;

3、管理干部与部属沟通的“两少两多”法则;

4、马斯洛需求理论在沟通中的价值;(自尊、自我价值的需求!)

六、 跨部门同事之间如何高效沟通?

1、解析同事之间的角色认知与定位;

2、同事之间沟通的大局观念(共赢心态);

3、合作意识是高效沟通的基石(互相补台);

4、责任明确是同事之间高效沟通的保障(责任除以二等于零)

七、 销售人员如何与客户高效沟通?

1、 销售人员的角色认知;

2、 常见两大类销售人员的解析;

3、 销售人员与客户高效沟通的七大步骤

(1) 事前充分准备

(2) 明确客户需求

(3) FBA法则阐述

(4) 客户异议处理

(5) 双赢成交合作

(6) 用心客户服务

八、从被动沟通到主动沟通

1、控制情绪,变被动为主动

2、经典案例解析:周恩来的沟通智慧!

3、被动到主动:“808”美女的机智转化策略;

4、最新解读“理直气壮”:客户为何从粗鲁到温和?

5、高效沟通的两个境界:说到听者想听;听到说者想说!

九、从主动沟通到高效愉悦沟通的杠杠工具和基本原则

1、高效愉悦沟通杠杆工具1:同理心!

2、高效愉悦沟通杠杆工具2:头脑风暴!

3、高效愉悦沟通的三大基本原则;

4、高效愉悦沟通的三个基本目标;

5、高效愉悦沟通的三项自我修炼;


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辛雪峰
辛雪峰
助理手机:18611753046
常驻地:北京市-北京
性别:
年龄:48岁
授课年限:未知年
擅长领域:执行力、
授课费用:面议