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《 国学文化经典与现代领导艺术》
(培训大纲)
2011年2月
(未经本人允许不得擅自使用)
第一讲:国学文化之基本概要
一、以道和阴阳五行为核心的哲学思想体系
二、以天人合一为核心的人与自然思想体系
三、以仁为核心的解决社会问题的思想体系
四、以修齐治平为核心的克己修为思想体系
五、以打胜仗为核心的战争获胜的思想体系
六、以食为天为核心的生能技艺的思想体系
七、以文史艺为核心的百家百代的思想体系
第二讲:儒家学说与领导艺术
一、内圣外王之道
二、人为邦本之道
三、正己正人之道
四、止于至善之道
五、九思九经之道
六、谨言慎行之道
七、职业伦理之道
八、人之能群之道
第三讲:道家学说与领导艺术
一、为人之下
二、不言而教
三、无为而治
四、因人制宜
五、以退为进
六、道常无为
七、不知有之
八、知雄守雌
九、自知者明
十、企者不立
第四讲:兵家学说与领导艺术
一、“五事”
二、“七计”
三、“算胜”
四、“五胜”
五、“视卒”
第五讲:角色定位与领导艺术
一、领导与管理的区别
二、经理企业家与领袖
三、领导角色定位要点
四、领导艺术的十个最
五、不受欢迎领导表现
六、完美领导十大要领
盖烈夫老师简介
全国著名实力派领导力专家讲师,国际认证咨询师,全国十佳培训师。曾任清华大学高级职业经理训练中心总教练长;有过十年基层领导、十年中层领导和二十年高层领导实践经历,曾担任过新太集团上市公司执行总裁、立白集团副总裁总管理师、招商迪辰集团总裁、富林集团总经理、树人集团总裁、中孚咨询集团董事长兼总裁等著名大中型企业集团高层职务。2013年被评为“世界500强企业商学院最认可的顶尖专家培训师”。
盖烈夫编创开发出战略、HR、营销、行政、素质、文化类等百余门培训课程;创编了“MMM管理模式”并自创《高价值企业的整合管理》理论,获全国第八届“企业管理现代化创新成果”一等奖。
盖烈夫为电力、通信、房地产、金融业、IT业、药业、制造业、高校等数百家企事业进行过咨询、诊断、培训、设计和示范管理,具有深厚的理论、丰富的管理经验和生动的培训方式,在企业界、高等院校和咨询界享有盛誉,被称为“企业医生”、 “最解决问题的咨询师、“最受欢迎的培训师”;培训界的“常青树”。被清华大学、北京大学、中山大学、华南理工大学、西南财经大学、浙江大学等多所高校聘为专家讲师。担任中国竞争力促进会副会长等多个国家级专业机构的专家顾问和讲师。