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经营加速之战略领导力

讲师: 杨天河

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发布时间:2018-11-21

关注度:402

台湾刘成熙老师-精品课程-赋能领导力-三大关键五大技能

马云、马化腾、曾鸣都在谈的“赋能”,究竟是什么?“赋能”这个概念能火起来,要归功于阿里巴巴集团学术委员会主席曾鸣教授在《重新定义公司》推荐序中的一段话:“未来组织最重要的功能已经越来越清楚,那就是赋能

讲师: 刘成熙

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发布时间:2018-11-02

关注度:625

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全面领导力实务训练:打造规模领导力

讲师: 杨天河

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发布时间:2018-08-30

关注度:762

领导力自主晋级训练

讲师: 杨天河

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发布时间:2018-08-30

关注度:643

高效团队协作与执行

1.认同组织体制与自我定位; 2.了解工作伙伴运作的效益与必要性; 3.透过有效沟通协调机制,问题分析及部属培育技巧,提升团队工作的综合效率; 4.以体谅包容思维,面对冲突,超越障碍化解冲突;

讲师: 潘枝红

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发布时间:2018-08-01

关注度:453

提升士气的激励技术

学员通过运用所学的激励技术和方法,能区别企业中的正负激励因素,营造企业的正向激励环境,从而提升员工的工作热情和满意度。

讲师: 王可楠

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发布时间:2018-08-01

关注度:620

《6秒钟情商领导力》课程大纲

 了解情商的真相:认识情商、逆商、职业情商与情绪领导力。  学习到一整套国际认证的6秒钟情商管理的实操方法  高职业EQ管理者的五大标准。  通过八项能力的情商测试,知道自己的优势、知道

讲师: 郭敬峰

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发布时间:2018-06-11

关注度:592

卓越领导力

讲师: 刘海宏

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发布时间:2018-05-15

关注度:950

孙波老师《团队管理升级与动力激发》

一个好的企业组织管理,必须能满足三个条件。1,满足对员工的基本素质,基本能力,基础管理的培养和提高。2,解决管理者与被管理者之间的对抗关系。3,融入管理的快乐要素。在团队管理升级和创新过程中,之前粗犷

讲师: 孙波

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发布时间:2018-02-09

关注度:1170

222
横向管理影响力 —管理者的思维升级与能力提升

思维层面:打开全新视角,基于组织发展视角建立管理的全局思维和完成认知升级 方法层面:全面掌握发现、分析与解决问题以及萃取经验的系统方法论和核心工具 管理层面:基于管理思维提升人际影响力,掌握高效业

讲师: 蔡海鹏

课程分类:

发布时间:2018-01-31

关注度:1340

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