金功久讲师文章_【中旭文化网】

讲师观点文章

金功久:当代中国式创业，为何如鸟兽散？

国家号召“万众创新，大众创业”的政策，更激发了人性内在需求与社会发展的创新动力，但个人认为需更多是理性创业，在具有共同价值观下，有适合的创业领军者依靠科学合理的机制，才能带着一个核心团队走得更稳健与长远！否则，最终也是一阵风而过，且也是一种社会资源的浪费！ [详情]
- 2017-11-12
- 分类：企业定位
- 点击量：818
瞭望-2017“变”与“不变”

在全球化大势下的任何国家、组织、企业、个人都不能把自己封闭起来，仍要学会与互联互通的这个世界共荣共存，开放与包容、共营、共享、共赢才是全球化的大势。互联网造就一个新的时代，人与物、物与物-万物互联互通不是梦想，而是现实。这也使得人类跨入一个崭新的生活方式：你中有我，我中有你、联系更加紧密。[详情]
- 2017-01-04
- 分类：企业定位
- 点击量：781
职业经理人九大陋习（金功久）

中国的职业经理因其存在土壤、生活气候决定其身上带有中国特色的文化元素，当然有相当多的思维误区与行业陋习，借此，治病先把脉，方能对症下药。[详情]
- 2016-11-16
- 分类：中层管理
- 点击量：733
金功久：我们的教育是“成人”？还是“成才”

对于国家来说真正教育核心内涵应是“成人”教育，“成才”教育只是外延。“成人”为本，“成才”为末，我们这么多年是舍本求末，百年大计教育为本。[详情]
- 2016-06-13
- 分类：国学应用
- 点击量：848
金功久: 谈民企管理变革之殇

针以中小民企业变革中存在的困惑进行分析，深层次是人价值观、文化因素[详情]
- 2016-06-06
- 分类：公司治理
- 点击量：740
金功久：中小企业人才培育“八症”

中小企业人才培育的误区深层次解读，并提出针对措施。[详情]
- 2016-06-06
- 分类：培训管理
- 点击量：778

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金功久

助理手机：18611753046

常驻地：浙江省-杭州

性别：男

年龄：46岁

授课年限：16年

擅长领域：执行力、领导力、企业文化建设

授课费用：面议

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