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人本管理内训

  • 发布日期:2015-11-03
  • 浏览次数:897
  • 所属领域:细节管理
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课程详情

课程大纲

1. 十分钟快速了解平衡计分卡8:30~12:00

  1-1. 平衡计分卡与经营策略分析的关系与运用

  1-2. 平衡计分卡与个人绩效考核的关系与运用

  1-3. 企业导入平衡计分卡的盲点与误用

  2. 何谓使命

  3. 战略形成阶段13:00~18:30

  3-1. SWOT内外部环境分析

  3-2. BCG产品市场成长率&相对市场占有率分析

  3-3. P/M产品与市场组合分析

  4 . 战略管理阶段

  4-1. 财务构面-战略主题

  4-2. 顾客构面--顾客价值主张

  4-3. 内部流程构面- 关键流程8:30~12:00

  4-4. 学习成长构面--无形资产的整合

  4-5. 何谓目标、指标公式

  4-6. 如何落实 KPI 的执行 - KPI 细项分解

  4-7. 目标卡与预算 的关系13:00 ~ 16:30

  5 . 绩效管理阶段

  5-1. 组织设计

  5-2. 建立公平的绩效考核

  5-3. 人才与绩效如何发展

 


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戴国贞
戴国贞
助理手机:18611753046
常驻地:北京市-北京
性别:
年龄:54岁
授课年限:未知年
擅长领域:人力资源咨询、
授课费用:面议