了解到企业快速发展对员工素质提升的要求有哪些;提高员工素质,提高员工的服务素养和服务水平;提升职业素养,使员工更具责任心;自动自发的工作,明确岗位职务说明书的界定只是所该做的最小范围. [详情]
案例丰富、激情全场、幽默趣味、注意互动、发人深省、另辟视野。[详情]
帮助学员深化对沟通的认识,掌握沟通的秘诀,拥有良好的人际关系;通过演练、培养学员的亲和力与沟通技巧,成为团队中最受欢迎的人;掌握上级与下级的不同心理特征,采取正确的沟通方式,使沟通畅通. [详情]
课程重点突出,针对性案例丰富,实用性与可操性强 [详情]
打造好中层——我们的企业才不会“腰疼”、战略才不会“流产”; 好中层是火——能够点燃团队的奋斗激情、提高团队的战斗能力。 中层强则企业强,没有一支有力的中层队伍,很难塑造企业执行力、凝聚力、及[详情]
沟通能力从来没有像现在这样成为现代职业人士成功的必要条件。一个职业人士成功的因素75%靠沟通,25%靠天才和能力。学习沟通技巧,将使您在工作、生活中游刃有余。通过本课程学习,将: 1、帮助学员[详情]
1、了解到企业快速发展对员工素质提升的要求有哪些; 2、提高员工素质,提高员工的服务素养和服务水平; 3、提升职业素养,使员工更具责任心; 4、自动自发的工作,明确岗位职务说明书的界定只是所该做[详情]
课程时长:6个小时(1个工作日) 课程形式:以讲授为主,结合案例讨论、体验游戏等方式。 课程对象:基层员工、中基层管理者[详情]
1、 课堂富有激情,可以让每一位干部有激有感悟、有启发、有行动。 2、 结合胡老师多年职场经验,案例、故事讲述引人入胜,将所有学员吸引到课堂。 3、 互动较强,现场演练,现场角色扮演,让学员注意力[详情]
了解到企业快速发展对员工素质提升的要求有哪些; 提高员工素质,努力实现企业跨越式发展; 提升职业素养,使员工更具责任心; 自动自发的工作,明确岗位职务说明书的界定只是所该做的最小范围; [详情]