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企业目标绩效管理体系的构建

  • 发布日期:2015-09-09
  • 浏览次数:703
  • 所属领域:绩效体系
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【课程大纲】

企业目标绩效管理体系的构建

1. 目标绩效管理体系的功能

1.1评价功能

1.2沟通功能

1.3激励功能

2.目标绩效管理的模式

2.1行为绩效评价体系

2.2工作任务评价体系

2.3主要指标评价体系

2.4经济增加值评价体系

3.目标绩效管理体系的九大因素

3. 1.绩效管理体系九大因素详解

3.2绩效管理体系的五大障碍

4. 目标绩效管理体系的设计与实施

4.1绩效管理体系的设计

4.2绩效管理实施的要点

4.3.目标绩效管理体系的核心工具

【培训对象】

 公司各级领导层与HR

 


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蒋海昌
蒋海昌
助理手机:18611753046
常驻地:北京市-北京
性别:
年龄:54岁
授课年限:未知年
擅长领域:绩效考核、
授课费用:面议