《责任胜于能力》

职场的竞争表面上是知识、能力、职位、业绩、关系的竞争，实质上却是职业心态和人生态度的竞争；市场的竞争表面上是产品、服务、价格、品牌的竞争，实质上却是员工的品质、能力和心态的竞争。一个好员工工作时尽职尽[详情]

• 2016-07-14
• 分类：执行力
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《时间与目标管理》

先有目标，后有管理，没有目标就无从管理，哪个领域没有目标，哪个领域就容易忽视。美国总统布什将2002年度 “总统自由勋章”授予彼得•德鲁克，提到他的三大贡献之一就是目标管理。惠普公司创始人戴维•帕卡德[详情]

• 2016-03-20
• 分类：项目管理
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《目标落地执行系统构建》

《战略目标落地执行系统构建》是一套帮助企业在管理运营中实现团队自动自发解决问题系统机制，其作用可以运用在销售团队目标实现上，也可以运用在公司内部部门管理上，更可以作为公司新项目运作的管理手段。本课程不[详情]

• 2018-01-18
• 分类：执行力
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《职业化心态》

• 2016-03-08
• 分类：团队建设
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《中层领导干部管理技能提升与高效执行》

中层是企业的中坚力量，在组织中起到承上启下的作用，中层的职业素质、管理能力和领导能力决定了业务发展的速度，决定了组织能否带领出一支优秀的员工队伍，决定了能否有效达成组织经营目标和业绩。因此，对中层提供[详情]

• 2016-05-21
• 分类：中层管理
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《中层管理干部管理技能（SMTP)提升》

中层是企业的中坚力量，在组织中起到承上启下的作用，中层的职业素质、管理能力和领导能力决定了业务发展的速度，决定了组织能否带领出一支优秀的员工队伍，决定了能否有效达成组织经营目标和业绩。因此，对中层提供[详情]

• 2016-03-07
• 分类：中层管理
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